申论重点题型——提出对策题
提出对策，简单来讲即针对材料难题提出相应的解决措施。在近年各地考试中，提出对策考察常常出现，且题干设置问法不断创新，主要考察“直接提对策”“概括问题+提出对策”或“分析原因+提出对策”等问法。提出对策更侧重考察提出和解决问题能力，与机关单位实际工作息息相关，需要各位考生加以重视。
一、知本源：何为提出对策
“提出对策”，是根据题干和材料梳理总结出相应的措施，简言之，我们答题的目标为找到问题并解决问题，多数需要根据问题反推对策。
二、知方向：提出对策重点
重点一：明对象。在申论作答过程中一定要明确作答对象，紧紧围绕作答对象提出对应的举措。
重点二：晓问数。申论的提出对策题，一般会出现2种问法，这直接决定了答案要点的内容以及字数分配。就目前考情来看，两问是现在的考察重点。
1.1问，只写对策——“针对……问题/实现……目标，提出对策”
2.2问，既写问题/原因，也写对策——“概括梳理……问题/原因，并提出对策。”
重点三：知要求。“准确、全面、有条理”这类常规的做题要求，自是不必赘述。在提出对策的题目中还会经常出现“针对性、可行性、可操作性”，这些是这类题型的评分标准，需要知晓并以此为原则作答，同时关注是否出现特殊要求。
三、知诀窍：对策的来源
对策来源一般有直接对策、间接对策和常用对策。
①直接对策，即为材料中直接给到的专家建议、群众诉求、领导文件指示等，可规范摘抄。
②间接对策，即不能直接获取，需要转化得来的对策，比如只讲了问题或原因或教训，没有对策表达，可反写或改写。
③常用对策：日常备考积累
例如：1.缺思想：加强宣传教育+手段与内容
2.缺资金：加大资金投入-争取财政资金补贴；引入社会资本，加强政企合作，拓宽资金来源
3.缺人才：加强人才队伍建设-培养人才，与高校院所合作，建立健全联合培训机制；引进人才，出台政策倾斜吸引人才，打通人才晋升渠道
4.缺监管：加大监管力度-开展专项整治，联合执法/巡查，加大打击力度，提高违法成本；引入群众力量，开通群众举报监督热线/渠道/完善群众监督
5.缺制度：完善法律法规+内容；健全制度体系/规章制度
【示范】
结合给定材料，谈谈应从哪些方面推进直播带货的良好发展?（2 5分）
要求：条理清晰，针对性强，字数不超过400字。
材料节选：
段1：现实中，直播翻车常有，追责处理不常有。主播群体只要人气、只获收益、不担责任，在一定程度上助长了带货主播的侥幸心理，在宣传时往往有意无意夸大其词，吸引眼球。这一乱象不仅直接侵害了消费者的合法权益，也不利于直播电商行业的健康发展。
问题：追责处理不常有——反推：把好责任关
段2：从发展现状来看，直播带货规范发展已势在必行。直播带货产业涉及主体多、链条复杂，网络主播、内容发布平台、产品供应企业等相关参与者缺乏明确的管理标准和监管机制。对于关键参与方主播的责任认定也存在不同观点，有些主播直接在直播间销售商品，有些主播通过宣传为商家引流，不同主播在销售过程中担任的角色不同，需要承担的责任也不尽相同，这些情况还需进一步梳理分类、明确界定。
问题：缺乏管理标准和监管机制；责任认定存在不同观点
同段1推出对策为：理清网络主播、内容发布平台、产品供应企业等相关参与者的责任，明确相应的管理标准和监管及监管机制，梳理分类、明确界定不同主播的责任义务。
申论技巧之对策问数大揭秘
在申论试卷中，提出对策题无论是在国考还是省考中均频繁出现，按照问数可以分为一问以及两问两种类型，然而，有很多同学对于什么情况一问，什么情况两问傻傻分不清楚，那么今天就来跟大家分享一些问数判断小技巧！
一、两问即需要先进行概括（概括问题或者问题产生的原因）再提出对策
（一）绝对两问：
1.题干出现合、并、且等关联词必须两问。（梳理概括材料1存在的问题并提出解决建议）
2.要求中出现问题概括如何如何，比如问题概括全面准确（言下之意是需要进行问题概括，并且要概括得全面准确哦）。
（二）建议两问：
1.题干中问题表述不明确时，为了体现针对性，建议先概括问题再提出对策。比如（针对材料1中的一些、一系列、某个、等等问题，提出解决措施）
2.字数较多（一般350字以上即字数较多）且要求中出现“针对性”（针对性指的是针对问题或者问题产生的原因提出对策）时，建议先概括问题再提出对策。
注意：建议两问的意思是原本无须两问，直接提出对策即可，但是为了体现对策的针对性，确保答案的完整性而进行问题或者原因的概括，所以简要概括，精炼表达即可哦，建议以：“针对……（一般写一行左右即可）等问题，提出如下建议”这样的表述方式进行书写即可。
二、一问即只需要提出对策即可
题干中未出现和、并、且，要求中未出现问题概括如何如何，字数较少（350字以下），要求中未出现针对性，题干中问题表达明确（比如：针对材料1中存在的慢就业问题，提出解决措施）。以上情况出现时只需要提出对策即可。
总的来说，两问形式考察较多，为了避免遗漏要点，建议当不确定问数的时候简要概括（问题问题产生的原因）再提出对策更把稳一些哦！
申论提出对策题四大主题对策总结
对于申论提出对策题，大多数考生能够理解材料中的问题，大致的对策也能提及，但是表述不够规范，用词不够严谨，在此总结常考主题的常见对策，希望帮助到大家！
一、思想意识类
问题：XX意识薄弱淡薄，XXX不理解，认识不足、政绩观念有问题；
对策：宣传教育XXX
具体：利用传单、板报、标语等传统宣传手段和三微一端、电影电视广告等现代传媒手段相结合。——树立正反典型，创新XXX宣传活动；
宣传—社会：社区宣传栏，广播，微博，贴吧，电视广告，报纸，杂志，海报，条幅，电子广告牌，传单，公益讲座
教育—学校：XXX公开课，专业课，课外活动，兴趣小组，社会实践，义务劳动
培训—企业、政府：企业内部培训，学习文件，召开会议
二、管理类【政府】
问题：管理不足、XX乱象
对策：加大监管力度；提高违法成本；疏堵结合
社会共治理念，即一盘棋的理念
事前监管，中，后；加大惩罚力度
行政—监督：常规检查，重点抽查，定期巡查，调查问卷，实地走访，暗中调查，政府禁令，专项整治。鼓励公民举报监督。
经济—奖惩：政府预算、政府税收、货币政策、金融信贷政策
三、缺人、物资、资金、技术
缺人才——完善人才队伍建设（待遇保障，政策倾斜、基础设施，配套设施（教育、医疗资源）；职业发展上升渠道—扁平化管理+增加年轻人机会；工作内容，时间；生活关心；）
缺物资——统筹各地方集中调配所需资源
缺资金——加大资金投入力度——政府+企业+民众（政府—财政资金；市场—引进社会资本，发挥市场活力；群众筹集资金）
缺技术——加强技术研发引进宣传（农业科技知识，互联网技术，农村电商，专家手把手指导宣传广告……）
四、制度类：制度不完善，制度缺失，不科学（新兴事物，制度滞后）
完善XXX制度/机制；健全XXXX法律法规（普及法律知识，完善基层法治建设，完善基层司法机构）；
建立长效机制；完善信息公开机制；问责追责机制；网格化管理机制；考核制度；联动协调机制（各部门合作）。
